今年以來，定遠縣提前謀劃、周密部署，扎實做好村（居）委員會換屆選舉工作。

高度重視，加強領導。成立了由縣委書記為組長、各相關單位負責人為成員的“定遠縣村（居）“兩委”換屆選舉工作領導小組”，領導小組下設五個組。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也相應成立村委會換屆選舉組織領導機構，各村（居）及時推選產(chǎn)生了村民選舉委員會，形成了縣、鄉(xiāng)、村三級組織網(wǎng)絡，為村委會換屆工作提供了堅強的組織保證。

強化培訓，提升能力。各地采取分級集中培訓的辦法，組織村級換屆工作人員開展業(yè)務培訓；縣兩辦聯(lián)合轉(zhuǎn)發(fā)了《縣委組織部、縣民政局關于全縣村和社區(qū)“兩委”換屆工作的實施方案》，縣委辦印發(fā)了《定遠縣重點難點村和社區(qū)“兩委”換屆工作實施方案的通知》《關于選優(yōu)配強貧困村黨組織書記的實施方案的通知》等指導文件，使參學人員掌握相關法律法規(guī)和工作要求，增強法制意識，依法規(guī)范選舉。通過學習培訓促使換屆選舉有關工作人員、村（居）民進一步了解和掌握村（居）委會換屆選舉的原則、程序和重要環(huán)節(jié)，提升基層干部依法指導換屆選舉工作的能力和水平，提高村（居）民參與村（居）民主選舉的積極性和主動性。截至目前，全縣共舉辦專題培訓班3期，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)共舉辦專題培訓班23期，累計培訓骨干3000多人次。

加強引導，嚴把“三關”。把好入口關。全面貫徹落實省委明確的人選條件及“五優(yōu)七不能六不宜”的情形，對候選人初步人員，通過紀委、衛(wèi)計、公安、司法、檢查等部門進行嚴格的資格審查，嚴把人選標準；把好程序關。根據(jù)縣委制定的《實施方案》，嚴格程序，按時間節(jié)點依法推進，做到思想不亂、程序不減、工作不斷。把好監(jiān)督關。全面落實換屆選舉相關工作制度，并積極組織全體黨員、在職村干部、候選人學習“九個嚴禁”、“九類賄選”紀律要求，逐一簽訂換屆承諾書，正風肅紀促換屆。

多措并舉，加強處置。建立了信訪、電話、網(wǎng)絡“三位一體”舉報平臺，堅持“又快又準、日事日畢”的原則，對黨員、群眾反映的問題，第一時間受理、第一時間辦理、第一時間答復，對疑難問題及時分析、統(tǒng)一答復、穩(wěn)妥處理。縣換屆辦專設信訪接待室，專設舉報監(jiān)督電話，同時建立來信來訪來電記錄制度，無論是政策咨詢還是反映訴求，都做到及時記錄，及時處理，及時答復。

注重宣傳，營造氛圍。通過網(wǎng)絡、電視、宣傳欄、懸掛橫幅等多種形式廣泛宣傳村（居）委會換屆選舉工作。發(fā)放關于在掃黑除惡專項斗爭中嚴厲打擊干擾破壞村和社區(qū)“兩委”換屆選舉行為的通告3000余份，并在全縣村（居）民集中居住區(qū)張貼。同時廣泛開展村民代表入戶走訪活動，讓村民充分了解村委會換屆選舉工作流程、候選人資格條件及實施村書記與村主任“一肩挑”的重要意義，引導選民選出滿意的“當家人”，營造全社會關注選舉、人人知曉選舉的濃厚氛圍。

目前，該縣已全面進入村（居）民委員會換屆選舉關鍵階段，截至8月16日，全縣258個村和社區(qū)已全部完成了村（居）民選舉委員會的推選、村（居）民代表的改選、換屆選舉辦法的制定、公告了選舉日和登記日、進行了選民登記、意向性人選的聯(lián)合審查、候選人的提名工作，各項工作扎實有序推進。（趙敢）